Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Als Führungspersönlichkeit mit Prokura und Hands-On Mentalität verantworten Sie eigenverantwortlich die operative und strategische Ausrichtung eines Geschäftsbereiches. In Zusammenarbeit mit Ihrer Geschäftsführung stellen Sie die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft in einem wachsenden Markt.

• Operative und strategische Leitung des Geschäftsbereiches mit einem Kollegen in der Doppelspitze
• Bestandskundenmanagement sowie Akquisition neuer Kunden
• Fachliche und disziplinarische Führung, sowie die Weiterentwicklung von ca. 500 Persönlichkeiten
• Umsatzverantwortung von > 50 Mio. EUR
• Weiterentwicklung und Ausbau des Geschäftsfeldes
• Weiterentwicklung des Leistungsportfolios im Hinblick auf Effizienzsteigerung und Kostenreduzierung
• Sicherstellung des langfristigen unternehmerischen Erfolges

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches/betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Berufserfahrung
• Berufserfahrung im Facility Management sowie Erfahrung in der Führung großer Einheiten
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Vertriebsstärke zwingend erforderlich

• Attraktives Gehaltspaket bestehend auf fixem und variablem Anteil

• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub

• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bewerben Sie sich mit der Job-ID req73258.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen. Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung durch Personalberatungen.

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Angebot an Sprachkursen
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike