Die Deutsche Bausparkasse Badenia, mit Sitz in Karlsruhe, zählt seit vielen Jahren zu den großen privaten Bausparkassen in Deutschland. Mit 90 Jahren Erfahrung in den Bereichen Bausparen und Finanzieren ist sie der leistungsstarke und kompetente Partner für Kunden, die ihren Traum von den eigenen vier Wänden verwirklichen oder ihr Wohneigentum modernisieren und verschönern möchten. Das attraktive Produktportfolio ermöglicht unseren Kunden die ganzheitliche Finanzierung ihrer Wohnimmobilie.

Zur Verstärkung der Abteilung Bereich Kredit am Standort Karlsruhe suchen wir Dich zum nächstmöglichen Termin zur Unterstützung der Gruppe Kredit Blanko als Kreditsachbearbeiter (m/w/d) mit perspektivischer Stellvertretung des Gruppenleiters.

• Du bist ein gefragter und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden und die Vermögensberater des Vertriebswegs DVAG und Allfinanz in allen Darlehensfragen, von der ersten Machbarkeitsprüfung bis zur Darlehenszusage
• Du bearbeitest und entscheidest Kreditanträge; dabei prüfst und bewertest Du die Bonität unserer Kunden unter Berücksichtigung der Risiko-, Ertrags- und Vertriebsaspekte und findest die bestmögliche Finanzierungslösung
• Du unterstützt den Gruppenleiter bei seinen Aufgaben und der Organisation und übernimmst perspektivisch die Stellvertretung
• Du triffst Einzelfall- und Kompetenzentscheidungen im Rahmen von Kompetenzregeln
• Du arbeitest in Projekten und Arbeitskreisen mit und bringst Dich gerne in Prozessverbesserungen ein

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bankensektor, vorzugsweise mit Bausparkassenkenntnissen
• Du bist bereits Kreditsachbearbeiter (m/w/d) und triffst eigenständig Kreditentscheidungen oder hast in vergleichbarer Funktion erste Führungserfahrungen gesammelt; optimalerweise verfügst Du über zusätzliche Kenntnisse im Bereich der Bilanzanalyse
• Du bist kommunikationsstark und besitzt eine ausgeprägte Beratungskompetenz in Verbindung mit einer hohen Kunden- und Vertriebsorientierung
• Du verfügst über eine hohe soziale Kompetenz, bist flexibel und behältst auch in angespannten Arbeitssituationen einen kühlen Kopf
• Du zeichnest Dich durch unternehmerisches Denken und Handeln aus und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Deine Führungskompetenzen weiterzuentwickeln

• Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
• Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
• Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
• Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
• Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
• Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.