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Mit unseren starken Marken GMX, WEB.DE und mail.com sind wir mit über 42 Mio. aktiven Nutzer*innen die führende E-Mail- und Kommunikationsplattform im DACH-Raum. Aus dieser starken Marktposition heraus entwickeln wir Services und Apps, die das digitale Leben vereinfachen - von Office-Tools und Cloud-Speicher bis hin zum persönlichen ID-Management.


Aufgaben

Du wolltest schon immer einmal ein mindestens viermonatiges Praktikum im Recruiting bzw. Employer Branding machen? Dir ist es wichtig zu lernen, Ideen einzubringen und ein Team zu haben, dass wie die drei Musketiere zusammenhält und Dich mit offen Armen empfängt? Dann suchen wir genau Dich! Werde Teil unseres Talent Acquisition & Employer Branding Teams und unterstütze uns im Daily Business und bei spannenden Projekten!

  • Du überlegst Dir Strategien, wie wir mit neuen Channels und Social Media noch mehr Kandidaten*innen erreichen.
  • Du bist ein geschätzte*r Ansprechpartner*in für Bewerber*innen sowie Personaldienstleister und stellst eine reibungslose Terminierung sowie Candidate Experience sicher.
  • Du postest Stellenanzeigen auf relevanten Job-Portalen.
  • Du unterstützt bei Messen, bereitest Material und Konzepte entsprechend auf.
  • Je nach Interesse warten unterschiedliche Projekte auf Dich: Content für die Karriereseite, Social Media, Datenauswertungen und und und.

Profil

Du bist Student*in und konntest bereits erste Erfahrung im Rahmen von Praktika oder Werkstudentenstellen sammeln? Du möchtest herausfinden, ob Recruiting und Employer Branding Deine Passion ist bzw. Du weißt das schon? Attribute, die Dich beschreiben: zuverlässig, neugierig und zielorientiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

  • Dein Ansporn Bewerbungsprozesse in einer internationalen, Digital Company noch besser zu verstehen bzw. diese zu optimieren.
  • Du bist flexibel, lösungsorientiert und kannst schnell auf unterschiedliche Anforderungen pragmatisch reagieren.
  • Du arbeitest gerne selbstorgansiert sowie präzise, bringst eigene Ideen ein und schätzt ein konstruktives Feedback.
  • Dich bringt so schnell nichts aus der Ruhe, bei Herausforderungen läufst Du zu Hochform auf und Deadlines hältst Du ein.
  • Du besitzt sehr gute MS Office Kenntnisse und kommunizierst sicher in Deutsch sowie Englisch.

Wir bieten