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thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften. In 60 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2019/2020 einen Umsatz von 29 Mrd €. Unter einer starken Dachmarke leisten wir mit unseren Produkten und Services einen wichtigen Beitrag für eine bessere und nachhaltige Zukunft. Die Qualifikation und das Engagement unserer 104.000 Mitarbeitenden sind die Basis für unseren Erfolg. Mit unseren Technologien und Innovationen entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für Herausforderungen der Zukunft. Wir verbinden Leistungsorientierung mit unternehmerischer und sozialer Verantwortung.

Praktikant/Werkstudent - Human Resources - Recruiting, ab sofort (m/w/divers)

thyssenkrupp Materials Services ist mit rund 480 Standorten in mehr als 40 Ländern der größte Werkstoff-Händler & -Dienstleister in der westlichen Welt. Das vielseitige Leistungsspektrum der Werkstoffexperten ermöglicht es den Kunden, sich noch stärker auf die individuellen Kerngeschäfte zu konzentrieren. Der Fokus von Materials Services erstreckt sich über zwei strategische Handlungsfelder: Den globalen Werkstoffhandel als one-stop-shop- von Stahl und Edelstahl, Rohren und NE-Metallen über Sonderwerkstoffe bis hin zu Kunst- und Rohstoffen - sowie das kundenindividuelle Dienstleistungsgeschäft in den Bereichen Materials Management und Supply Chain Management. Über eine umfassende Omnichannel-Architektur haben die 250.000 Kunden weltweit kanalübergreifenden Zugriff auf mehr als 150.000 Produkte und Services rund um die Uhr. Eine hoch performante Logistik sorgt dafür, dass sich alle gewünschten Leistungen, ob „just-in-time" oder „just-in-sequence", reibungslos in den Fertigungsprozess der Kunden eingliedern.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Pflege des Bewerbermanagementsystems, publizieren Stellenanzeigen und koordinieren Vorstellungsgespräche
  • Sie sichten Bewerbungsunterlagen und treffen eine Vorselektion anhand der Stellenanforderungen
  • Sie bereiten die Bewerbungsgespräche vor und nehmen aktiv daran teil
  • Sie arbeiten eigenständig bei der Prozessdokumentation einzelner Recruiting-Teilprozesse mit
  • Sie wirken bei Teilprojekten im Bereich Recruiting und Employer Branding mit
  • Sie unterstützen im operativen Tagesgeschäft

Ihr Profil

  • Sie haben eine gültige Immatrikulation an einer Hochschule oder Universität
  • Sie studieren Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie mit den Schwerpunkt Human Resources Management
  • Idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrungen im Bereich Recruiting mit
  • Sie haben ein sicheres Auftreten in der Kommunikation mit Kollegen und Bewerbern
  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ansprechpartner

Janina Riahi

Head of Recruiting

Tel: +49 201 844 537414

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online und fügen bitte Ihrer Bewerbung eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei.

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

  • Eine moderne Arbeitsumgebung in unserer thyssenkrupp Hauptverwaltung
  • Sehr gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenlose Parkplätze
  • Ein motiviertes Team und eine steile Lernkurve
  • Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und im Konzern
  • Möglichkeit der Übernahme in eine Werkstudententätigkeit bei Bewerbung für ein Praktikum

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.