Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

• Sie managen im Team Projekte von der ersten Produktidee über die Prototypisierung und setzen diese in marktfähige Kranken- und Pflegeversicherungsprodukte um
• Dabei verstehen Sie ein Produkt als eine Lösung für einen Bedarf eines potentiellen Kunden
• Sie führen Wettbewerbsanalysen durch und arbeiten eng mit unseren Vertriebspartnern und Kunden zusammen
• Sie organisieren Ihre Projekte professionell und behalten so den Fortschritt immer im Blick

• Sie haben eine Passion für Unternehmertum und streben nach persönlicher und professioneller Weiterentwicklung
• Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Umfeld der Krankenversicherung oder im Gesundheitswesen, z. B. bei Krankenkasse, Start-up oder vergleichbaren Arbeitgebern gesammelt
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein absolviertes Studium, gern z. B. der Rechts­wissen­schaften oder der Betriebs­wirt­schafts­lehre
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und bringen eine hohe Eigeninitiative mit
• Sie punkten mit Ihrer professionellen Kommunikation und fühlen sich sicher im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern

• Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice oder Büro – finden Sie mit Ihrem Team das für Sie passende Modell.
• Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
• Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonder­zahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
• Networking: Knüpfen Sie in unserem Karrierenetzwerk „Frauen in Führung“ & fachübergreifenden Formaten wie CoffeeTalks und Barcamps wertvolle Kontakte.
• Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten. Außerdem steht Ihnen unser Fitnessstudio sowie zahlreiche Sportangebote wie Yoga oder Fußball zur Verfügung.
• Mobilität: Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, Verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Rad­pflege­station sowie Parkhaus & E-Ladestation.
• Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
• Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Baristabars.
• Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungs­maßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
• Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.