Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten?

Das Fahrerlaubnisreferat (Führerscheinstelle) ist neben der Erteilung und dem Entzug von Fahrerlaubnissen zuständig für Genehmigungen zur Personenbeförderung im Gelegenheitsverkehr (z.B. Taxikonzessionen und Mietwagenerlaubnisse) und für alle Angelegenheiten im Fahrlehrer- / Fahrschulbereich.

Die Fahrerlaubnisbehörde sucht zum 1. November 2024 eine Sachgebietsleiterin oder einen Sachgebietsleiter (w/m/d).

Aufgaben

• Sie leiten das Sachgebiet des Bereiches Personenbeföderung, Fahrerlaubnis auf Probe, Fahreignungsbewertungssystem und Kasse, das derzeit vier Mitarbeitende umfasst.
• Sie vertreten die Referatsleitung.
• Sie entscheiden über die Erteilung und Neuerteilung von Fahrerlaubnissen und Fahrberechtigungen und Sie führen Verfahren zur Überprüfung der Fahreignung und zur Entziehung der Fahrerlaubnis durch.
• Sie führen Genehmigungsverfahren nach dem Personenbefördungsgesetz und dem Rettungsdienstgesetz durch, Entscheiden über Widerruf und Rücknahme erteilter Genehmigungen und bereiten den Erlass von Rechtsverordnungen und Allgemeinverfügungen sowie in Widerspruchs- und Klageverfahren Stellungnahmen vor.

Profil

• Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
• Im Idealfall haben Sie bereits Kenntnisse im Fahrerlaubnisrecht.
• Zu Ihren Stärken zählen Team- und Konfliktfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreudigkeit.
• Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise aus.

Wir bieten

• Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.787,84 – 5.220,52 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten.
• Ein vielfältiges Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen.
• Gesundheits- und Sportangebote über HANSEFIT.
• Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.
• Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend durch uns finanziert wird.
• Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken (corporate benefits).
• Die Möglichkeit durch angespartes Zeitguthaben „Sabbatzeiten“ für eine Auszeit oder einen gleitenden Übergang in den Ruhestand zu nutzen.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 8. September 2024.

Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.