Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].

Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatung. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir in Deutschland und Österreich rund 2.400 [movers & shapers] ? und uns alle eint das Ziel, mithilfe digitaler Technologien die Zukunft für unsere Kunden erfolgreich zu gestalten.

Mit unserer Service Line Application Services unterstützen wir unsere branchenspezifischen Divisions bei der Akquisition und Durchführung von Salesforce- und MuleSoft-Projekten. Dabei sind wir die Speerspitze der Experten im Unternehmen rund um alle Integrationsthemen mit MuleSoft sowie rund um alle fachlichen und technologischen CRM-Themen mit Salesforce. Wir sind dafür sowohl mit unserem Partner Salesforce als auch mit über 200 internationalen Salesforce- und MuleSoft-Experten der Sopra Steria Gruppe eng vernetzt.

Wir bei Sopra Steria sind außerdem davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. Lebens- und Arbeitszeitmodelle sind verschieden, das wissen und schätzen wir sehr. Lass uns zusammen Deine Möglichkeiten bei uns besprechen.

Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet und gerne auch in Teilzeit als:

(Senior) MuleSoft Developer (m/w/d)


Aufgaben
  • Du berätst unserer Kunden bei der Gestaltung ganzheitlicher integrierter Lösungen unter Verwendung der MuleSoft Anypoint Plattform
  • Zudem konzipierst Du Architekturen, die auf der dreischichtigen Integrationsarchitektur basieren mit RAML oder OpenAPI und implementierst Kundenanforderungen aus den Bereichen API-Management und Integration
  • Du trägst die Integrations-Verantwortung der Lösung im agilen Projektumfeld
  • Du arbeitest Junior Developer*innen im MuleSoft-Bereich ein und betreust sie
  • Zudem gehört bei Interesse die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres MuleSoft-Beratungsportfolios sowie die Unterstützung im Marketing, z.B. durch Publikationen und Vorträge, zu Deinen Aufgaben

Profil
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Du hast eine ausgeprägte Affinität für Integrations-Architekturen und hast umfassende Erfahrungen im API-Management sowie in der Nutzung einer modernen Integrations-Plattform
  • Du hast bereits ca. 2 Jahre Erfahrung im praktischen Einsatz von MuleSoft Anypoint gesammelt und Dich dabei mit RAML, MUnit und DataWeave auseinandergesetzt
  • Du hast Integrationsnetzwerke mit Systemen wie SAP, Salesforce oder Microsoft Applikationen umgesetzt
  • CI/CD Erfahrungen mit Jenkins, Azure oder anderen Plattformen sowie Programmierkenntnisse in der der Salesforce-Plattform sind wünschenswert aber kein Muss
  • Idealerweise verfügst Du über MuleSoft Developer Zertifizierungen wie Developer Lvl-1 oder Lvl-2, zusätzliche Salesforce-Developer-Zertifizierungen (z.B. Platform Developer) sind ein Plus
  • Sehr gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten sowie Freude am Teamwork und das nötige Gespür für unsere Kunden sind für Dich selbstverständlich
  • Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort

Wir bieten
  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen
  • Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides Arbeiten in einer offenen Team- und Arbeitskultur, Familienservice und Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten
  • Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
  • Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Jetzt bewerben: schnell und bequem ohne Anschreiben!