Wir gestalten die digitale Zukunft des Gesundheitswesens und entwickeln immer wieder einzigartige innovative Lösungen für unsere Kunden, die gesetzlichen Krankenversicherungen. Dieser digitale Pioniergeist macht uns zu einem führenden Dienstleistungsunternehmen in der Gesundheitsbranche. Bei uns stehen die Ideen und Persönlichkeiten unserer über 350 Mitarbeitenden an erster Stelle. Wir sind überzeugt: Wenn du machst, was du liebst, machst du es richtig gut.

Zur Verstärkung für den Bereich Operations suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Systemadministrator (m/w/d) Microsoft Exchange

Der Schwerpunkt der Arbeit im Team liegt auf Microsoft Exchange und PKI. Gemeinsam im Team sorgst Du für den reibungslosen IT-Betrieb im 2nd Level Support für zufriedene Kunden.

• Du planst, installierst und betreibst Microsoft Exchange On-Premise, Exchange Hybrid und Exchange Online.
• Du planst, installierst und betreibst unsere Microsoft PKI.
• Du automatisierst Prozesse mithilfe von Scripting.
• Du übernimmst den 2nd-Level-Support und bearbeitest Kundenanfragen über das Ticketprogramm.

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Routinierte Erfahrung im Scripting (z.B. Power Shell)
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Exchange, Active Directory, PKI
• Eine hohe Lernbereitschaft und eine sehr qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Offenheit für vielfältige Themen und die Bereitschaft Verantwortung für Deine Themen und Projekte zu übernehmen

• Eigene Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit mit deinen Ideen zu einer nachhaltigen Verbesserung des Gesundheitswesens beizutragen.
• Ein motiviertes und offenes Team sowie regelmäßige ITSC-Events
• Professionelles Onboarding begleitet durch Paten für einen guten Start im ITSC
• Gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Freizeitausgleich, Teilzeitmöglichkeiten, Home-Office)
• Ein regelmäßiges Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Hansefit)
• Seminarangebote (intern und extern) zu deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Erweiterte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)
• Bis zu 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket und firmeneigene Parkplätze