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Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden.

Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen.

We Pioneer.
Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend.

Trainer (m/w/d)

Job ID: 1547088 | Amazon Logistik Achim GmbH


Aufgaben

In dieser Position unterstützt Du in erster Linie die Einarbeitung sowie die Aus- und Weiterbildung aller Versandmitarbeiter. Dazu gehört auch die Wissenssicherung der internen Abläufe mit dem Ziel, Sicherheit, Qualität, Leistung und damit verbunden die Kundenzufriedenheit zu fördern. In diesem Zusammenhang verfügst du über umfassendes Wissen aller Logistikabläufe, um die Learning Abteilung z.B. bei der Aktualisierung von Trainingsmaterialien zu unterstützen. Sicherheit, Qualität, Produktivität und Kundenzufriedenheit stehen dabei stets in Deinem Fokus.

Deine Aufgaben umfassen dabei u.a.:

  • Aus- und Weiterbildung von neuen und erfahrenen Mitarbeitern 
  • Ausbildung, Betreuung und Förderung von Multiplikatoren (Instructoren, Fachtrainer) 
  • Durchführung und Koordination von internen Audits zu Prozesseinhaltung und Anlernmethoden (TWI) 
  • Organisation und Koordinierung von Trainingsaktivitäten 
  • Gestaltung, Leitung und Moderation von Schulungen und Workshops 
  • Unterstützung von EU weiten Projekten zur Erstellung und Verbesserung von standardisiertem Trainingsmaterial 
  • Training und Coaching von Mitarbeitern „on the job“ 
  • Organisation und Begleitung von Cross Trainings der operativen Abteilungen 
  • Erstellung von Auswertungen und Analyse der Ergebnisse in Excel 
  • Analytische und pädagogische Aufbereitung von „Best Practices“ 
  • Mitarbeit in den operativen Prozessen sowie Beratung der Abteilungen zu Prozessverbesserungen 
  • Umgang mit der Trainingskonsole sowie dem Permissionmanagement

Profil
  • Erfahrung in der Durchführung und Konzeption von Trainings idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld 
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und lebendiger Vortragsstil insbesondere vor großen Zuhörergruppen 
  • Positives Auftreten, Begeisterungsfähigkeit, Engagement und Vorbildfunktion in jeder Hinsicht 
  • Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und hohe analytische Fähigkeiten, um Produktions- und Entwicklungsprozesse immer wieder neu zu überdenken 
  • Hohe Teamfähigkeit, Eigenmotivation und Reflexionsfähigkeit 
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ausgezeichnetes Organisationstalent auch unter hoher Arbeitsbelastung und bei Widerstand 
  • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Sehr gute PC und Office Kenntnisse (insb. PowerPoint und Excel) 
  • Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten (Schichtzeiten) und flexible Einsatzorte

Wünschenswerte Qualifikationen:

Darüber hinaus freuen wir uns über folgende Zusatzqualifikationen:

  • ADA-Schein oder Train-the-Trainer-Qualifizierung 
  • Erfahrung als Instructor 
  • Erfahrung in der Planung von Projekten 
  • Zusatzqualifikationen in Methoden wie Moderation, Coaching, Kommunikationstraining

Wir bieten