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Über 11.000 Menschen sind bei der Stadtverwaltung Hannover beschäftigt – damit sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen in der niedersächsischen Landeshauptstadt. Für unsere Stadt verbessern wir ständig unseren Service und berücksichtigen dabei Ihre Meinung. Wir orientieren uns an unserem Leitbild "Wir können Verwaltung und vieles mehr" und möchten unseren Service besonders durch zukunftsorientierte Arbeitsplätze verbessern.

Gemeinsam erbringen wir in 23 verschiedenen Fachbereichen, Ämtern und Betrieben unsere Dienstleistungen. So vielfältig die Aufgaben für unsere Stadt sind, so vielfältig sind die Berufsbilder. Bei der Stadtverwaltung Hannover arbeiten neben Beschäftigten in den klassischen Verwaltungsberufen aber auch Feuerwehrleute, Ingenieure, Technikerinnen, Sozialpädagogen, Juristinnen, Restaurantfachleute, Altenpfleger, Gärtnerinnen - um nur einige zu nennen.

Die Landeshauptstadt Hannover sucht für den Fachbereich Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Elektrotechnikermeister*in
für das Sachgebiet Werkstatt (OE 19.44).

Das Sachgebiet Werkstatt (OE 19.44) führt Reparaturen, Instandsetzungsarbeiten und Notmaßnahmen im Bereich Sanitär, Heizung, Lüftung in städtischen Liegenschaften durch, wie z.B. bei einem Wasserrohrbruch. Die Werkstatt ist über ein Notfalltelefon auch außerhalb üblicher Dienstzeiten für die Nutzer*innen erreichbar. Zum Kompetenzerhalt und zu Ausbildungszwecken werden auch eigene Baumaßnahmen, wie z.B. der Einbau von Wärmeerzeugern oder die Erneuerung von Duschanlagen durchgeführt. Zudem ist dieses Sachgebiet u.a. auch für die Wartung und Instandsetzung der städtischen Brunnen zuständig.

Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09a, Fg. 1 TVöD (A II 4 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Der Arbeitsplatz ist unbefristet in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.


Aufgaben
  • Aufbau und Leitung der Elektroabteilung im Bereich Elektro- und Regelungstechnik 
  • Annahme und Abarbeiten von Störmeldungen aus den zu betreuenden Liegenschaften bzw. Mitwirken dabei, sowie Vorbereiten und Mitwirkenbei Arbeiten zur Instandhaltung 
  • Entsprechende Einsatzplanung, -leitung und Koordinierung der unterstellten Mitarbeiter*innen, wobei auf die Einhaltung der aktuellen Vorschriften, Gesetze und insbesondere der einschlägigen Sicherheitsvorschriften auf der Baustelle zu achten ist  
  • Innerbetrieblicher Aufbau und perspektivisch die Betreuung von Auszubildenden zum*zur Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme, sowie die Betreuung der Azubis zum*zur Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs-, und Klimatechnik in Elektrofragen 
  • Wartungen und wiederkehrende Prüfungen (z.B. DGUV V3) im Bereich der Haustechnik planen, durchführen und überwachen 
  • Aufmaße erstellen, Angebote einholen und beurteilen, Aufträge erteilen und Rechnun-gen auf technische, sachliche und rechnerische Richtigkeit prüfen 
  • Ständiger Kontakt mit dem Vorarbeiter- bzw. Meisterbüro

Profil
  • den Abschluss als Meister*in im Elektrotechniker-Handwerk 
  • mehrjährige Berufserfahrung als Meister*in der Elektrotechnik 
  • die Bereitschaft sich als Fachkraft im Installateurverzeichnis des Energieversorgers eintragen zu lassen 
  • den Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft ein städtisches Dienstfahrzeug zu führen

Wir erwarten

  • Betriebstechnisches Fachwissen (Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs-, Klima-, Maschinen- und Elektrotechnik) 
  • Umfangreiche Fachkenntnisse im Berufsfeld der Elektroniker*innen und fundierte Kenntnisse der Anlagenmechanik im SHK-Handwerk 
  • Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von mit Mitarbeiter*innen und Auszubildenden 
  • Eigeninitiative und die Fähigkeit zum selbstständigen und zielorientierten Handeln 
  • Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Geschick im Umgang mit Mitarbeiter*innen, Kund*innen, Nutzer*innen und Lieferanten 
  • Ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie Verständnis für kaufmännische und betriebswirtschaftliche Belange des Fachbereichs 
  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Urteilsfähigkeit, Entscheidungsstärke, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick 
  • Bereitschaft und Initiative, sich zur Erledigung der Aufgaben auf den neuesten Stand der Technik weiterzubilden, insbesondere Interesse an der Entwicklung von MSR/Gebäudeautomation-Kompetenz

Wünschenswert ist 

  • Kenntnisse in der Regelungstechnik, z.B. von Heizungsregelungen 
  • Kenntnisse im Umgang mit einer Handwerkersoftware 
  • der Besitz des Anhängerführerscheins Klasse BE

Wir bieten
  • Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum an technischen Einrichtungen und Liegenschaften unter intensiven Austausch aller Fachdisziplinen mit Anwendung de FM-Gedankens moderner Prägung 
  • Arbeitszeitmodelle, die es Ihnen ermöglichen, flexibel auf viele Eventualitäten des Lebens zu reagieren 
  • Eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersversorgung (bei Vorliegen der Voraussetzungen) 
  • Die Möglichkeit ständiger Fort- und Weiterbildung 
  • Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr 
  • Eine umfangreiches Betriebssportprogramm