Ihre Zukunft beginnt mit der richtigen Basis. Daher legen wir großen Wert auf ein qualitatives und breit gefächertes Ausbildungsangebot. Für das Jahr 2025 sucht die Stadt Leverkusen engagierte Auszubildende, die hier in ihre berufliche Zukunft starten möchten.

Wir suchen im Bereich der Stadtverwaltung zehn vielseitig interessierte Nachwuchskräfte. Bewerben Sie sich jetzt für ein

Duales Studium Bachelor of Laws (m/w/d)

Das Wichtigste auf einen Blick:

• Beginn: 1. September 2025
• Dauer: drei Jahre
• Beamtenverhältnis als Stadtinspektoranwärter*in
• Verdienst: 1.555,68 € brutto monatlich
• theoretischer Teil: blockweise an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung in Köln
• Einsatzmöglichkeiten: alle Fachbereiche der Stadtverwaltung

• Kennenlernen der vielfältigen Aufgaben unserer 29 Fachbereiche
• sinnstiftende Tätigkeiten im Dienste der Stadt Leverkusen
• serviceorientierte Beratung der Bürger*innen sowie die Bearbeitung ihrer Anliegen und Anträge
• Spezialisierung auf rechtliche Themeninhalte und die dazugehörige Anwendung von zentralen rechtlichen Vorschriften und Gesetzen
• optimale Verbindung von Theorie und Praxis durch den Wechsel von Studien- und Praxisabschnitten

• Abitur oder einen gleichwertig anerkannten Bildungsstand (bspw. vollständige Fachhochschulreife inklusive eines anerkannten Praktikums oder abgeschlossene Ausbildung)
• deutsche Staatsangehörigkeit bzw. Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU

Das macht Sie stark:

• Interesse an Recht und Gesetz
• positives sowie empathisches Auftreten
• Organisationsgeschick und Gestaltungsfreude
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Auffassungsgabe
• Aufgeschlossenheit, Teamgeist sowie Eigeninitiative

• Vergütung: Anwärterbezüge in Höhe von derzeit 1.555, 68 € brutto monatlich, jeweils gleichbleibend im Verlauf der Ausbildungsjahre
• Vereinbarkeit: Möglichkeit der Ausbildung in Teilzeit zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben (bitte beachten Sie hierzu den Hinweis am Ende der Ausschreibung), flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Homeoffice bereits während der Ausbildung, 30 Tage Urlaub (bei einer Fünftagewoche) sowie Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei
• Entwicklung: Möglichkeit, ein Auslandssemester zu absolvieren, Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss sowie interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung: individuelle Begleitung während der Ausbildung, u.a. durch Patenschaften, Coaching, Veranstaltungen und unser Ausbildungsteam, sowie Arbeitslaptop
• Gesundheit: vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung (Inanspruchnahme während der Arbeitszeit)
• Sicherheit: krisensicheren Arbeitsplatz und vermögenswirksame Leistungen
• Rabatte: kostenloses Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits